Overslaan naar content

Stage | Full-stack developer: "Mijn zakenportaal" voor de burger

  • Hybride
    • Mechelen (Mechelen, Antwerpen, België)
  • Bridg

Functieomschrijving

Bridg is een softwareleverancier voor overheidsorganisaties in België en Nederland.

Bij JustOne, de justitie afdeling onder Bridg hebben we enkele stageopdrachten in petto.

Deze stage gaat over een nieuw zakenportaal voor de burger.

Opdracht

Het doel is het ontwikkelen van een nieuw digitaal portaal voor de burger binnen de context van Just-on-web. Dit portaal stelt burgers in staat om hun gerechtszaken in te zien na veilige authenticatie. Daarnaast omvat de opdracht het ontwerpen en implementeren van een generieke, robuuste microservices backend architectuur die door diverse casemanagement systemen binnen de FOD Justitie gebruikt kan worden, inclusief de voorbereiding op mobiele applicaties met notificaties.

Functionele eisen

De applicatie moet de volgende functionaliteiten ondersteunen:

Veilige authenticatie:
Burgers moeten veilig kunnen inloggen op het portaal via itsme®/MyGov. De stagiair onderzoekt de integratie via eID of andere federatieve identiteitsoplossingen die itsme®/MyGov ondersteunen.

Overzicht van gerechtszaken:
Na inloggen krijgt de burger een duidelijk overzicht van alle zaken waarvoor hij/zij moet voorkomen.
Voor elke zaak moeten o.a. de volgende details zichtbaar zijn:
datum, tijd, rechtbank, zaal, en type zaak.
De gegevens moeten afkomstig zijn uit alle relevante rechtbanken binnen de Belgische Justitie. Dit impliceert dat de backend-API's gegevens van verschillende interne systemen moeten kunnen aggregeren.

Zoek- en filterfunctionaliteit:
De burger moet de mogelijkheid hebben om te zoeken of te filteren op zaaknummer, type rechtbank of periode.

Generieke backend architectuur:
Ontwikkel een robuuste microservices backend die generieke API's aanbiedt.
Deze API's moeten een
uniforme interface bieden voor het ophalen van zaakgegevens, ongeacht het onderliggende casemanagement systeem.
De architectuur moet schaalbaar en veerkrachtig zijn en gebruikmaken van een
message bus (bijv. Kafka of RabbitMQ) voor event-gestuurde communicatie tussen microservices en voor het ontsluiten van gegevens vanuit bronsystemen.
De backend moet voorbereid zijn op gebruik door zowel het webportaal als toekomstige mobiele applicaties.

Notificaties (architecturaal voorzien):
De backend-architectuur moet de mogelijkheid bieden voor het versturen van
pushnotificaties naar een (toekomstige) mobiele applicatie.
Deze notificaties moeten de burger informeren over
wijzigingen in de datum, tijd, zaal of andere cruciale gegevens van een geplande verschijning. De stagiair moet hiervoor de conceptuele stroom uitwerken, inclusief hoe wijzigingen in bronsystemen gedetecteerd en verwerkt worden.

"Mijn Documenten" (conceptueel):
Denk na over de architectuur om in de toekomst ook relevante documenten (dagvaardingen, vonnissen, etc.) te kunnen aanbieden via het portaal. De implementatie hiervan is geen vereiste, maar een architecturale overweging wel.

Projectaanpak & oplevering

De stagiair is verantwoordelijk voor de volledige projectcyclus en moet de volgende stappen doorlopen:

Functionele en technische analyse (week 1-3):
Uitwerken van de
user stories voor de burger inlog en zakenoverzicht.
Opstellen van een
gedetailleerd architectuurontwerp voor de microservices backend, inclusief datamodellen, API-specificaties (OpenAPI/Swagger), keuze van message bus, en de integratiestrategie met Itsme®/MyGov en de (abstracte) interne casemanagement systemen.
Opstellen van een gedetailleerde planning in Jira.

Implementatie & ontwikkeling (week 4-eind):
Configureren van de ontwikkelomgeving en het opzetten van de microservices.
Implementeren van de Itsme®/MyGov authenticatie.
Ontwikkelen van de backend API's voor het ophalen en aggregeren van zaakgegevens (mock-data of gesimuleerde services).
Ontwikkelen van de Angular frontend voor het portaal.
Implementeren van een basisnotificatie-mechanisme concept (bijv. via websockets of polling voor de demo).
Schrijven van uitgebreide unit- en integratietests.
Dagelijks gebruik maken van Git en Jira.

Documentatie en oplevering:
Uitgebreide technische documentatie van de backend architectuur, API's en frontend.
Aan het einde van de stage een
werkende demo tonen van het portaal, inclusief itsme®/MyGov-login en een overzicht van fictieve zaken.
Presenteren van het architectuurontwerp en de gerealiseerde functionaliteiten aan het team en stakeholders.

Vereisten

Wat zoeken wij?

Je technische skills

  • Backend: Java (Spring Boot), Microservices architectuur, Messaging queue (zoals Apache Kafka of RabbitMQ).

  • Frontend: Angular (voor het webportaal)

  • Database: PostgreSQL of vergelijkbaar relationeel databasebeheersysteem.

  • Authenticatie: itsme® integratie.

  • Tools: Jira voor projectmanagement, Git voor versiebeheer.

Je soft skills

  • Je maakt beslissingen ondersteund door passende argumenten en kan je keuze toelichten en verdedigen.

  • Je werkt goed in een team en kan vlot samenwerken met verschillende profielen.

  • Je kan zelfstandig werken maar durft om hulp te vragen.

Je opleiding

  • ICT-opleiding of Computerwetenschappen.

Je taalvaardigheid

  • Nederlands

of

Hybride
  • Mechelen, Antwerpen, België
Bridg

Bouw mee aan software voor publieke instellingen

Kom er bij - Bridg is geen klassieke consultancy. We werken niet met losse opdrachten of tijdelijke detachering bij telkens nieuwe klanten. Onze projecten bouwen we samen, in house, met collega’s en klanten die je leert kennen en waarop je kan bouwen. Zo ontstaat echte samenwerking. Niet voor even, maar voor de lange termijn. 

We kiezen bewust voor duurzame relaties, zowel met onze klanten als binnen onze teams. Dat zorgt voor een sterke onderlinge band, meer eigenaarschap en een werksfeer waarin je je gesteund voelt. Je werkt aan projecten die ertoe doen, met mensen die je vertrouwt. Dat maakt het verschil. 

Een hart voor haar medewerkers

Salarispakket

Ons salarispakket bestaat uit een eerlijk basisloon, dat afgestemd wordt op je carrièrepad en ervaringsklasse. We hanteren een vaste, transparante methodiek voor loonstijgingen, en werken verder aan een vernieuwde compensatie- en rewardstrategie. We geloven in teamwerk en belonen daarom ook collectieve impact. We hebben een bonussysteem op basis van groepsdoelstellingen (sales & operationeel), maar ook senioriteit wordt gewaardeerd, en voor innovatie-initiatieven voorzien we een kleiner individueel luik.

Flexibele uren & werk-privé balans

Waar andere organisaties terugschakelen in thuiswerk, houden wij de deur open. We vragen minstens twee dagen op kantoor (als je voldoende zelfstandig werkt), maar bieden daarbuiten flexibiliteit. Onze werktijden zijn opgebouwd rond kerntijden (9–12u & 14–16u), met ruimte om je dag zelf in te vullen in overleg met je team en team coach. 

Training & groei

Groei zit in ons DNA. Elke medewerker krijgt toegang tot een opleidingsdatabank en een persoonlijk ontwikkeltraject, gebaseerd op het competentieprofiel van zijn of haar functie, en aangevuld met de persoonlijke ambities en/of verwachtingen.  

We combineren interne en externe trainingen, van soft tot hard skills, en stimuleren leren via peers. Nieuwe collega’s starten met een onboardingprogramma dat leren en doen combineert.  

Minstens één keer per jaar (en binnenkort vaker) heb je een ontwikkelgesprek waarin jij de lead neemt: waar wil je naartoe, welke talenten wil je versterken, wat is jouw volgende stap? 

Samen feesten

We zetten ons elke dag met volle goesting in en daar mag op tijd en stond ook iets tegenover staan. Bridg is een plek waar er hard gewerkt wordt, maar waar ook ruimte is voor plezier, verbinding en ontspanning. 

Van afterworks tot georganiseerde teammomenten met een feestelijke insteek: we vinden het belangrijk om successen samen te vieren en af en toe gewoon te genieten van elkaars gezelschap. Want sterke teams ontstaan niet alleen op het scherm, maar ook aan de toog, op de dansvloer of in een goeie babbel. 

Onderneming met impact

Werken bij Bridg is meer dan een job: het is bijdragen aan maatschappelijke vooruitgang. Onze software maakt publieke dienstverlening efficiënter, toegankelijker en menselijker. Wat jij doet, maakt écht een verschil voor duizenden burgers. 

Maatschappelijk verantwoord ondernemen

Bij Bridg is MVO geen extraatje – het zit in alles wat we doen. We bouwen software voor het algemeen belang: van verkeersveiligheid tot justitie, van burgerinspraak tot dierenwelzijn. Ook intern werken we duurzaam en mensgericht, met oog voor welzijn, inclusie en langetermijnverbinding. 

Life @ Bridg

Bij Bridg helpen we elkaar vooruit, open en zonder taboes.  We zeggen waar het op staat en communiceren helder en transparant, over de hele organisatie heen. Serieus als het moet, met een vleugje plezier waar het kan. Een perfecte mix van focus en plezier!